BIULETYNY

| Biuletyny Stowarzyszenia 2003r.

| Warszawa, czerwiec 2003r. Nr 1
| Warszawa, lipiec 2003r. Nr 2
| Warszawa, sierpień 2003r. Nr 3
| Warszawa, wrzesień„ 2003r. Nr 4
| Warszawa, październik 2003r. Nr 5
| Warszawa, listopad 2003r. Nr 6
| Warszawa, grudzień 2003r. Nr 7

| Biuletyny Stowarzyszenia 2004r.

| Warszawa, styczeń 2004r. Nr 8
| Warszawa, luty 2004r. Nr 9
| Warszawa, marzec 2004r. Nr 10
| Warszawa, kwiecień 2004r. Nr 11
| Warszawa, maj 2004r. Nr 12
| Warszawa, czerwiec 2004r. Nr 13
| Warszawa, lipiec 2004r. Nr 14
| Warszawa, sierpień 2004r. Nr 15
| Warszawa, wrzesień 2004r. Nr 16
| Warszawa, październik 2004r. Nr 17
| Warszawa, listopad 2004r. Nr 18
| Warszawa, grudzień 2004r. Nr 19

| Biuletyny Stowarzyszenia 2005r

| Warszawa, styczeń 2005r. Nr 20
| Warszawa, luty 2005r. Nr 21
| Warszawa, marzec 2005r. Nr 22
| Warszawa, kwiecień 2005r. Nr 23
| Warszawa, maj 2005r. Nr 24
| Warszawa, czerwiec 2005r. Nr 25
| Warszawa, lipiec 2005r. Nr 26
| Warszawa, sierpień 2005r. Nr 27
| Warszawa, wrzesień 2005r. Nr 28
| Warszawa, październik 2005r. Nr 29
| Warszawa, listopad 2005r. Nr 30
| Warszawa, grudzień 2005r. Nr 31

| Biuletyny Stowarzyszenia 2006r

| Warszawa, styczeń 2006r. Nr 32
| Warszawa, luty 2006r. Nr 33
| Warszawa, marzec 2006r. Nr 34
| Warszawa, kwiecień 2006r. Nr 35
| Warszawa, maj 2006r. Nr 36
| Warszawa, czerwiec 2006r. Nr 37
| Warszawa, lipiec 2006r. Nr 38
| Warszawa, sierpień 2006r. Nr 39
| Warszawa, wrzesień 2006r. Nr 40
| Warszawa, październik 2006r. Nr 41
| Warszawa, listopad 2006r. Nr 42
| Warszawa, grudzień 2006r. Nr 43

| Biuletyny Stowarzyszenia 2007r

| Warszawa, styczeń 2007 r. Nr 44
| Warszawa, luty 2007 r. Nr 45
| Warszawa, marzec 2007 r. Nr 46
| Warszawa, kwiecień 2007 r. Nr 47
| Warszawa, maj 2007 r. Nr 48
| Warszawa, czerwiec 2007 r. Nr 49
| Warszawa, lipiec 2007 r. Nr 50
| Warszawa, sierpień 2007 r. Nr 51
| Warszawa, wrzesień 2007 r. Nr 52
| Warszawa, październik 2007 r. Nr 53
| Warszawa, listopad 2007 r. Nr 54
| Warszawa, grudzień 2007 r. Nr 55

| Biuletyny Stowarzyszenia 2008r

| Warszawa, styczeń 2008 r. Nr 56
| Warszawa, luty 2008 r. Nr 57
| Warszawa, marzec 2008r. Nr 58
| Warszawa, kwiecień 2008r. Nr 59
| Warszawa, maj 2008r. Nr 60
| Warszawa, czerwiec 2008r. Nr 61
| Warszawa, lipiec 2008r. Nr 62
| Warszawa, sierpień 2008r. Nr 63
| Warszawa, wrzesień 2008r. Nr 64
| Warszawa, październik 2008r. Nr 65
| Warszawa, listopad 2008r. Nr 66
| Warszawa, grudzień 2008r. Nr 67

| Biuletyny Stowarzyszenia 2009r

| Warszawa, styczeń 2009r. Nr 68
| Warszawa, luty 2009r. Nr 69
| Warszawa, marzec 2009r. Nr 70
| Warszawa, kwiecień 2009r. Nr 71
| Warszawa, maj 2009r. Nr 72
| Warszawa, czerwiec 2009r. Nr 73
| Warszawa, lipec 2009r. Nr 74
| Warszawa, sierpień 2009r. Nr 75
| Warszawa, wrzesień 2009r. Nr 76
| Warszawa, październik 2009r. Nr 77
| Warszawa, listopad 2009r. Nr 78
| Warszawa, grudzień 2009r. Nr 79

| Biuletyny Stowarzyszenia 2010r

| Warszawa, styczeń 2010r. Nr 80
| Warszawa, luty 2010r. Nr 81
| Warszawa, marzec 2010r. Nr 82
| Warszawa, kwiecień 2010r. Nr 83
| Warszawa, maj 2010r. Nr 84
| Warszawa, czerwiec 2010r. Nr 85
| Warszawa, lipiec 2010r. Nr 86
| Warszawa, sierpień 2010r. Nr 87
| Warszawa, wrzesień 2010r. Nr 88
| Warszawa, październik 2010r. Nr 89
| Warszawa, listopad 2010r. Nr 90
| Warszawa, grudzień 2010r. Nr 91

| Biuletyny Stowarzyszenia 2011 r.

| nr 92 styczeń 2011
| nr 93 luty 2011
| nr 94 marzec 2011
| nr 95 kwiecień 2011
| Nr 96 maj 2011 r.
| Nr 97 czerwiec 2011 r.
| Nr 98 lipiec 2011 r.
| Nr 99 sierpień 2011 r.
| nr 100, wrzesień 2011 r.
| nr 101, październik 2011 r.
| nr 102, listopad 2011 r.
| nr 103, grudzień 2011 r.

| Biuletyny Stowarzyszenia, rok 2012

| nr 104, styczeń 2012 r.
| nr 105, luty 2012 r.
| nr 106, marzec 2012 r.
| nr 107, kwiecień 2012
| nr 108, maj 2012 r.
| nr 109, czerwiec 2012 r.
| nr 110, lipiec 2012
| nr 111, sierpień 2012
| nr 112, wrzesień 2012 r.
| nr 113, październik 2012 r.
| nr 114, listopad 2012 r.
| nr 115, grudzień 2012 r.

| Biuletyny Stowarzyszenia, rok 2013

| nr 116, styczeń 2013 r.
| nr 117, luty 2013 r.
| nr 118, marzec 2013 r.
| nr 119,kwiecień 2013 r.
| nr 120, maj 2013 r.
| nr 121, czerwiec 2013 r.
| nr 122, lipiec 2013 r.
| nr 123, sierpień 2013 r.
| nr 124, wrzesień 2013 r.
| nr 125, październik 2013
| nr 126, listopad 2013
| nr 127, grudzień 2013

| Biuletyny Stowarzyszenia, rok 2014

| nr 128, styczeń 2014 r.
| nr 129, luty 2014 r.
| nr 130, marzec 2014
| nr 131, kwiecień 2014
| nr 132, maj 2014
| nr 133, czerwiec 2014
| nr 134, lipiec 2014
| nr 135, sierpień 2014 r.
| nr 136, wrzesień 2014 r.
| nr 137, październik 2014 r.
| nr 138, listopad 2014 r.
| nr 139, grudzień 2014 r.

| Biuletyny Stowarzyszenia, rok 2015

| nr 140, styczeń 2015 r.
| nr 141, luty 2015 r.
| nr 142, marzec 2015
| nr 143. kwiecień 2015
| nr 144, maj 2015
| nr 145, czerwiec 2015 r.
| nr 146, lipiec 2015 r.
| nr 147, sierpień 2015 r.
| nr 148, wrzesień 2015 r.
| nr 149, październik 2015 r.
| nr 150, listopad 2015 r.
| nr 151, grudzień 2015 r.

| Biuletyny Stowarzyszenia, rok 2016

| nr 152 styczeń 2016 r.
| nr 153 luty 2016 r.
| nr 154, marzec 2016 r.
| nr 155, kwiecień 2016 r.
| nr 156, maj 2016 r.
| nr 157, czerwiec 2016 r.
| nr 158, lipiec 2016 r.
| nr 159 sierpień 2016 r.
| nr 160 wrzesień 2016 r.
| nr 161, październik 2016 r.
| nr 162, listopad 2016 r.
| nr 163, grudzień 2016 r.

| Biuletyny Stowarzyszenia, rok 2017

| nr 164, styczeń 2017
| nr 165, luty 2017
| nr 166, marzec 2017
| nr 167, kwiecień 2017
| nr 168, maj 2017
| nr 169, czerwiec 2017
| nr 170, lipiec 2017
| nr 171, sierpień 2017
| nr 172, wrzesień 2017
| nr 173, październik 2017
| nr 174, listopad 2017
| nr 175, grudzień 2017

| Biuletyny Stowarzyszenia, rok 2018

| nr 176, styczeń 2018 r.
| nr 177, luty 2018 r.
| 178, marzec -czerwiec 2018 r.

| Biuletyny Stowarzyszenia, rok 2024

| nr 179 listopad 2024
| nr 180, grudzień 2024 r.
NEWSLETTER
Zapisz się aby otrzymywać Biuletyn
na swojoją skrzynkę e-mail.
  • O Stowarzyszeniu
  • Zarzad
  • Statut
  • Artykuly
  • Opinie
  • Aktualności
  • Z działalności
  • Kontakt
nr 165, luty 2017

 Biuletyn Stowarzyszenia Rynku Kapitałowego UNFE
nr 165, Warszawa luty 2017 

Program Destrukcji Kapitału czy PBK?


Agencje Fitch i Moody's nie zmieniły ratingu Polski

Proces hamowania wzrostu wynagrodzeń w ramach „ukrainizacji” rynku pracy przynosi efekty w kolejnych falach emigracji rodaków co zauważyła nawet GW. Również Fitch w obecnym raporcie ratingowym dwukrotnie podkreślił niski poziom PKB na równi z wysokim zadłużeniem zagranicznym: „Net external debt (31% of GDP in 2016) is high relative to the peers' median (-12%). GDP per capita has remained lower than peers… GDP per capita is still well below peers”. Niestety ale na ten proces nakłada się demontaż efektywności rynku kapitałowego zapowiadany w „Programie Morawieckiego” w ramach tzw. Program Budowy Kapitału (PBK). Oparty jest on na powierzchownej diagnozie rynku kapitałowego i prezentuje nieadekwatne środki zaradcze gdyż nie korzysta z dostępnych raportów UNFE dotyczących tej sfery: „Rozwój dzięki konkurencji”, „Rozwój dzięki zapobiegliwości”, oraz „Rozwój dzięki emeryturze” wydanych przez UNFE jak i Kancelarię Sejmu. W efekcie w PBK występują mechaniczne przeniesienia i uogólnienia bez zaprezentowania kosztów i skutków proponowanych zmian. Generalną słabością PBK jest brak analizy efektu zapaści demograficznej na rynek pracy i system emerytalny mimo że w literaturze znane są bardzo dogłębne analizy dotyczące wpływu czynników strukturalnych na ten proces. Występuje koncentracja uwagi na wspieraniu strony podażowej w sytuacji kiedy zapaść demograficzna powinna wymuszać zapotrzebowanie na inwestycje w miejsca pracy o wysokiej wartości dodanej. Omawiany Projekt (PBK) nie uwzględniając specyfiki faz stopy oszczędzania w zależności od wieku, jak i poczucia bezpieczeństwa emerytalnego społeczeństwa dezinformowanego przez obietnice polityków, a w to miejsce tworzy plany unormowań spełniających oczekiwania grup finansowych, zamiast platform alokacji nadwyżek między oszczędzającymi i inwestorami. Wyzwaniem staje się usunięcie sprzeczności między celem Projektu jakim jest budowa kapitału na efektywnym rynku kapitałowym, a propozycjami sprowadzającymi się do obniżenia zyskowności inwestycji w Polsce, między innymi z powodu propozycji wzrostu kosztów pracy i zwiększenia opodatkowania przez ZUS. Program nieadekwatnie adresuje konieczność zwiększenia stopy zastąpienia, mimo iż zgodnie z opinią Ministerstwa Rozwoju twierdzącego, że wzrosty na kontach w ZUSie są tożsame z tymi co na rynku kapitałowym, problemu z niskimi emeryturami nie powinno być w ogóle. Gdyż zgodnie z założeniami slajdów 30-31 pięciokrotne wyższe składki do ZUS powinny po 40 latach składkowania skutkować prawie 75%-ową stopą zastąpienia.
Diagnoza zawarta w PBK prezentuje stan oszczędności Polaków jako niski gdy chodzi o standardy europejskie, niemniej nie koreluje jej adekwatnie z poziomem dochodów obywateli z tymi porównywanymi w innych krajach Unii Europejskiej. Ponadto nie wyciąga z tego żadnych wniosków gdy chodzi o konieczność przyspieszenia procesu konwergencji w ramach Unii Europejskiej. W efekcie nie wiadomo czy wini za to rządy Polski, czy też brak polityki fiskalnej Unii Europejskiej nie transferującej koniecznych funduszy na rzecz społeczeństw o niższych świadczeniach emerytalnych. Dla rozwoju rynku kapitałowego kluczowe jest zaniechanie procesu dezintegracji rynku kapitałowego, poprzez tworzenie sprzecznych motywacji między członkami funduszy, a podmiotami nimi zarządzającymi. Gdyż zmiana systemu idzie w kierunku systemu bardziej ryzykownego, w którym członkowie funduszy będą pozbawieni możliwości podejmowania racjonalnych decyzji. Wspierane powinny być raczej te działania które nie zrywają motywacji między członkami funduszy a zarządzającymi nimi, gdyż zerwanie tych więzi spowoduje brak właściwej alokacji między oszczędzającymi a inwestującymi kapitał, ze szkodą dla efektywności rynku kapitałowego. Bez wspólnego interesu stworzona będzie jedynie struktura nakierowana na maksymalizację zysków przez zarządzających kosztem uczestników, którzy będą zmuszeni do lokowania własnych środków pod przymusem prawnym. Takie ustawienie systemowe będzie sprawiało że zamiast wzrostu oszczędności, nastąpi kurczenie się rynku ze względu na nieefektywność instytucji na nim operujących.
Zmuszanie aby 75% środków funduszy było lokowane w rentach okresowych lub dożywotnich jest postulatem pomijającym doświadczenia i wnioski opisane w raporcie „Bezpieczeństwo dzięki emeryturze”. Prezentowane propozycje likwidujące konkurencję między ubezpieczycielami wysokością świadczenia emerytalnego jest „finansowym absurdem” do którego cały czas się wraca. Propozycja aby konkurować wysokością indeksacji jak i możliwością przenoszenia kapitału przez uczestnika, powoduje że uczestniczy systemu będą podejmowali decyzje chaotycznie, nie wiedząc w jakiej wysokości będą otrzymywali świadczenie przez lata. Podczas gdy we wnioskach raportu „Bezpieczeństwo dzięki emeryturze” zawarta jest konkluzja że emerytura powinna być indeksowana inflacją, a ubezpieczyciele powinni konkurować jej wysokością. Gdyż zagrożenia systemowego „przelicytowania” się ubezpieczycieli nie ma, gdyż zatrudniają oni specjalistów, gdy odpowiedzialnością KNF jest aby ubezpieczyciel miał odpowiednie rezerwy na wypłatę zobowiązań i w przypadku popełnienia błędów musiał je pokrywać kosztem własnego kapitału. Jest niezrozumiałe dlaczego Ministerstwo Rozwoju prosi ubezpieczycieli o propozycję utworzenia funduszu kompensacyjnego funkcjonującego między ubezpieczycielami mającymi różną strukturę kobiet i mężczyzn w swoim portfelu. Twierdząc zresztą że to jest proste rozwiązanie związane z zatrudnieniem 3 osób - podczas gdy modele powyższe są bardziej skomplikowane gdyż obejmują fakt różnej liczby kohort kobiet przechodzących na emeryturę, w różnym wieku i o różnym kapitale które wnoszą. Raport „Bezpieczeństwo dzięki emeryturze” wyraźnie ukazuje że poprawność polityczna ignorująca długość życia mężczyzn oznacza że utworzenie funduszu kompensacyjnego oznacza w rzeczywistości opodatkowanie mężczyzn często pracujących ciężko na rzecz swojej rodziny, gdy beneficjentem są kobiety które możliwe że się realizowały zawodowo i z tego tytułu mają i tak wyższe świadczenie. Skłaniało to będzie do „więdnięcia” systemy, gdyż dodatkowych składek mężczyźni nie będą gremialnie wnosili aby nie być pozbawieni wypracowanych środków, przy jednoczesnym maksymalnym składkowaniu na ze strony kobiet które im więcej będą miały tym więcej im będzie dodane. Należałoby w to miejsce uwzględnić w Projekcie wnioski raportu „Bezpieczeństwo dzięki emeryturze” postulujące aby przyjąć rynkowe rozwiązanie wprowadzenia emerytury rodzinnej, którą otrzymywałby zarówno mąż jak i żona wspólnie i każde z nich do końca życia. Redukując ryzyko tablic demograficznych odłożone środki zostawałyby w całości w rodzinie składającej się z żony i męża. Wdowy dziedziczyłyby i tak wcześniej środki męża, a samotne panie byłyby i tak zrekompensowane tym że miałyby i tak wyższe świadczenie z powodu dedykacji zawodowej, jak i z tego powodu że i tak aktuariusz dzieliłby świadczenie na krótszy okres czasu niż w kombinacji mąż + żona. Projekt nie zauważa że prostym rozwiązaniem problemów ubezpieczycieli w dostarczaniu indeksowanych inflacyjnie świadczeń emerytalnych byłaby emisja długoterminowych obligacji przez Ministerstwo Finansów. W to miejsce plan PBK (slajd 23) przewiduje emisję obligacji premiowych o charakterze hazardowym. Również korzyści z rozwoju Publicznych Funduszy Nieruchomości (slajdy 20-21) są przeszacowane, a propozycja likwidacji w ich przypadku z CITu grozi arbitrażem produktowym i ograniczeniem dochodów skarbu państwa. W sytuacji propozycji rządowych zwiększenia opodatkowania obywateli posiadających wyższe dochody, propozycja likwidacji opodatkowania dochodów inwestorów lokujących środki majątkowe w obligacje infrastrukturalne powinna zostać wycofana.
Program Budowy Kapitału proponuje zastąpienie OFE wehikułami analogicznymi do TFI, w powiązaniu ze zwiększonym opodatkowaniem na rzecz ZUS i zastąpieniem przejętych przez budżet 35 mld aktywów OFE zapisami wirtualnymi na kontach ZUS. A więc w praktyce podwyższenie kosztów pracy i zastąpieniem instytucji nieudolnie kontrolowanych na niekontrolowalne, w powiązaniu brakiem motywacji do zyskownej alokacji środków, przy umożliwieniu ucieczki kapitału za granicę. Dlatego PBK w przypadku realizacji nieskutecznie zrealizuje zakładane cele, w sposób kosztowny próbując zrealizować ułomne cele cząstkowe i w efekcie nie będzie sprzyjał rozwojowi rynku kapitałowego. Projekt poprzez ingerencję w działalność rynkowego kształtowania się wysokości oszczędności i inwestycji generuje nieefektywność na rynku kapitałowym, jak i ogranicza konkurencję w efektywnym kreowaniu produktów oszczędnościowych w drodze zapobiegliwości i przedsiębiorczości indywidualnej, która w tym segmencie mogłaby się efektywnie rozwinąć. Propozycje regulacji bez przeprowadzenia komparatywnej analizy korzyści tych zmian, alternatywnej przewagi i ich adekwatności do zakresu potrzeb, sprawiają że proponowane działania będą miały tylko aspekt propagandowy. Podczas gdy realizowane działania będą jedynie kontynuacją dotychczasowej aktywności istniejących instytucji (w tym destrukcji OFE) przy ignorowaniu koniecznych zmian które od dawna postulują cytowane raporty UNFE.
Dr Cezary Mech

Czytaj oryginalny artykuł na: http://www.stefczyk.info/blogi/przez-pryzmat-ekonomii/program-destrukcji-kapitalu-czy-pbk,19054587886#ixzz4fNgPEDl0




Copyright (c) 2010-2014 srkunfe.pl
Projekt: BxM Multimedia
tworzeniestron.biz BxM Administrator
Stowarzyszenie Rynku Kapitałowego UNFE
Polityka Cookies